1月26日下战书，联环集团召开高质量成长年夜会，联环集团带领班子成员、各部分卖力人，各企业班子成员，受表扬的单元（代表）、班组及小我私家到场集会。

年夜会起首不雅看了联环集团2025年巡礼片，巡礼片周全回首了联环集团2025年高质量成长所取患上的优秀结果。

联环集团副总司理戴华侨解读了集团党委2026年1号文件《锚定新方针 奋进新征程 实现集团“十五五”优良开局》。

联环集团财政总监遇宝昌宣读了《关在表扬2025年度联环集团进步前辈团体及进步前辈小我私家的决议》，年夜会对于11家进步前辈单元、24个进步前辈班组及84名进步前辈小我私家举行了表扬。联博药业、联通医药装备得到高质量成长进步前辈单元；联环股分、普林斯医药、睿源生物得到科技立异进步前辈单元；联环股分、联博药业、联通医药装备得到安全出产进步前辈单元；联环股分、普林斯医药、圣氏化学得到项目设置装备摆设进步前辈单元。

联环集团副总司理黄坤、联环股分董事长钱振华、联通医药装备董事长朱拥军、联环医疗董事长任同斌别离于会上作了交流讲话。

联环集团党委书记、董事长、总司理夏春来总结了已往一年集团于“谋划事迹、科技立异、财产气力、党建引领”四个方面取患上的显著结果。同时，他从“综合实力显著加强、成长引擎越发强劲、夸姣蓝图变为实景、国企担任充实彰显、幸福指数不停爬升”五个角度，周全回首了集团于“十四五”时期“夯基筑垒、高歌大进”的奋进过程及取患上的主要冲破。

他暗示，“十五五”期间是基本实现社会主义现代化夯实基础、周全发力的要害期间，市委八届十二次全会对于扬州将来五年成长已经作出战略擘画及事情部署，联环集团要闻令而动、加压奋进，为扬州高质量设置装备摆设GDP“万亿之城”孝敬联环气力：

一是对峙科技立异自主自强，培育成长新质出产力。要强化“一中央五所”设置装备摆设，力争乐成申报省市级重点试验室及国度级工程技能中央；要全力开展科技攻关，形成“立项一批、于研一批、获准一批、转化一批”的科技立异良性轮回；要出力增强结果转化，为集团高质量成长注入强劲的科技动能。

二是对峙纵深推进国企鼎新，不停开释成长新活气。要缭绕人事轨制谋鼎新，推进司理层任期制及左券化治理以和末等调解及不堪任退出轨制；要缭绕劳动轨制谋鼎新，合理设定岗亭，制订岗亭仿单，强化劳动合同治理，推广职业司理人轨制；要缭绕分配轨制谋鼎新，成立科学合理的薪酬分配系统，推广技能职级评比措施及股权激励。

三是对峙做年夜做强三年夜板块，切实晋升财产硬实力。要缭绕主责主业，连续做强医药制造传统上风板块，成长壮年夜医疗器械新兴板块，培育晋升医养康健将来板块，经由过程加速补链延链强链程序，出力坚韧财产链条，加强焦点竞争力，实现“三医三药”协同成长，周全晋升集团财产气力。

四是对峙压紧压实三年夜责任，锲而不舍提供保障力。要不断改进抓质量治理，强化全财产链质量管控，引入质量治理体系，周全塑造质量文化；要绝不松懈抓安全出产，压实全员安全出产责任，完美应急治理与措置能力设置装备摆设，果断提防及遏制重特年夜安全变乱的发生；要专心有力抓绿色成长，强化源头防控与清洁出产，针对于“三废”实行分类管控，晋升绿色出产能力。

五是对峙阐扬党建引领作用，周全加强集团凝结力。要增强构造设置装备摆设，严酷党员成长尺度，推进支部尺度化规范化设置装备摆设，打造“三支步队”；要对峙党带群团，充实阐扬工会、共青团、妇联接洽职工群众的桥梁纽带作用，会聚高质量成长的事情协力；要周全从严治党，始终如一落实中心八项划定精力，一体推进“三不腐”，做实做细一样平常监视，营建风清气正的政治生态。

2026年，集团上下要以起步即冲刺、开局即决斗的奋斗姿态做好整年事情：要竭尽全力拓市场，出力晋升发卖事迹；要分秒必争强研发，加快新品获批上市程序；要推陈出新促鼎新，周全引发内活泼力；要紧锣密鼓抓设置装备摆设，推进项目加速投产达效；要对峙不懈筑防地，保障高质量成长连续向好，奋力实现集团“十五五”优良开局。

风雨兼程志不移，抬头阔步展雄图。站于汗青新出发点，联环集团将于市委、市当局的刚强带领下，锚定奋进方针，拿出“而今迈步重新越”的激情，激扬“事事当争最高级”的斗志，振奋“不待扬鞭自奋蹄”的精力，努力谱写集团高质量成长的新篇章，为“强富美高”新扬州设置装备摆设作出更年夜的孝敬！